العلاقة بين القيادة الموجهة وفعالية المؤسسات الصحية دراسة تطبيقية: بمنطقة نجران

نوع المستند : المقالة الأصلية

المؤلفون

1 باحث ماجستير إدارة المستشفيات – معهد إدارة المستشفيات واقتصاديات الصحة – جامعة حلوان

2 أستاذ الإحصاء التطبيقي كلية التجارة وإدارة الأعمال - جامعة حلوان

3 مدرس بقسم ادارة الأعمال كلية التجارة وإدارة الأعمال - جامعة حلوان

المستخلص

هدفت هذه الدراسة الى دراسة وتحليل العلاقة بين القيادة الموجهة وفعالية المؤسسات الصحية بمستشفيات منطقة نجران، ومن خلال إتباع المنهج الوصفي التحليلي، وتحليل بيانات قوائم الاستبيان باستخدام برنامج SPSS على عينة مكونة من  370 مفردة من العاملين في بمستشفيات منطقة نجران بالمملكة العربية السعودية ،  توصل الباحث إلى وجود علاقة ذو دلالة إحصائية عند مستوى معنوية أقل من 5% بين القيادة الموجهة وبين فعالية المؤسسات الصحية بمستشفيات منطقة نجران بالمملكة العربية السعودية ، وأوصى الباحث القائمين على إدارة مستشفيات منطقة نجران بالمملكة العربية السعودية محل الدراسة بضرورة الاهتمام القيادة الموجهة حيث أن جميع أبعادها لها تأثير معنوي في تحقيق فعالية المؤسسات الصحية ، مما يعود بالنفع على المؤسسات محل الدراسة من خلال قلة الانحرافات في الأداء الفعلي عن المخطط، سرعة الأداء،والتنظيم الجيد للعمل ، والتنوع في الخدمات المقدمة للمستفيدين، ورضا المستفيدين عن الخدمات المقدمة، وكذلك التحسين المستمر لعمليات تقديم الخدمة الصحية.
This study aimed to study and analyze the relationship between directed leadership and the effectiveness of health institutions in hospitals in the Najran region, by following the descriptive analytical approach, and analyzing the data of the questionnaire lists using the SPSS program on a sample of 370 individuals working in hospitals in the Najran region in the Kingdom of Saudi Arabia, The researcher found that there is a statistically significant relationship at a significance level of less than 5% between directed leadership and the effectiveness of health institutions in hospitals in the Najran region of the Kingdom of Saudi Arabia. The researcher recommended that those in charge of managing hospitals in the Najran region of the Kingdom of Saudi Arabia, the subject of the study, pay attention to directed leadership, All of its dimensions have a significant impact on achieving the effectiveness of healthcare institutions, benefiting the institutions under study through reduced deviations in actual performance from planned performance, speed of performance, good organization of work, diversity in services provided to beneficiaries, beneficiary satisfaction with the services provided, and continuous improvement of healthcare service delivery processes.

الكلمات الرئيسية

الموضوعات الرئيسية

ملفات

شارك

إرسال الاستشهاد إلى

الإحصائيات