دور الموارد البشرية کأحد متطلبات التغير التظيمي في علاج الفساد الاداري في وحدات الحکم المحلي بمحافظه السويس

نوع المستند : المقالة الأصلية

المؤلف

جامعه قناه السويس

المستخلص

هدفت الدراسه الي معرفه دور العنصر البشري في الحد من الفساد الاداري في وحدات الحکم المحلي بمحافظه السويس, وقد استخدمت الباحثه المنهج الوصفي . وقد استخدمت الباحثه المنهج الوصفي التحليلي لهذا الغرض , واستخدمت قائمه الاستقصاء کاداه رئيسيه لجمع البيانات , وبلغ حجم المجتمع (1497) فيما بلغت عينه الدراسه (306) مفردة , کما تم استخدام برنامج التحليل الاحصائي کرزمه احصائيه متکامله لادخال ومعالجه البيانات واختيار الفرض.

الموضوعات الرئيسية